Für Laborinhaber, die ihre Zuweiserbindung langfristig sichern möchten:
Verstehen Sie, worauf es bei Praxisübernahmen ankommt – dem kritischsten Moment für Ihre Kundenbeziehung.
Erfahren Sie, welche anderen Erwartungen junge Ă„rzte haben und wie Sie diese erfĂĽllen, ohne Ihr Labor komplett umzukrempeln.
Lernen Sie 3 bewährte Schritte kennen, mit denen Labore heute neue Zuweiser gewinnen und bestehende langfristig binden.
→ Sie merken, dass langjährige Einsender in Rente gehen und Sie sich fragen, wie Sie die Nachfolger überzeugen.
→ Sie sich fragen: "Reicht das, was wir bieten, noch aus? Was muss ich tun, um die nachkommende Ärztegeneration zu überzeugen?"
→ Sie wissen, dass Sie etwas ändern sollten, aber nicht sicher sind, wo Sie anfangen sollen.
→ Sie keine Lust auf leere Theorien oder Werbung haben, sondern konkrete Schritte suchen, die funktionieren.
1995 habe ich als Laborbotenfahrer angefangen. Dabei habe ich Hunderte Praxen von innen gesehen und vor allem zugehört: Was läuft gut? Was nervt? Was wünschen sich Ärzte wirklich von ihrem Labor?
Diese Erfahrung hat mich nicht mehr losgelassen.
Ein Jahr später – 1996 – habe ich begonnen, Laborsysteme zu verkaufen. Aber leider konnte damals keine der Lösungen alle Bedürfnisse des Laboralltags abdecken.
Darum habe ich 2009 LABUNIQ gegrĂĽndet und ein Order-Entry-System erschaffen, das sich einfach, modern und praxisnah in den Laboralltag einfĂĽgt.
In diesem Leitfaden teile ich mit Ihnen, was ich in der täglichen Zusammenarbeit mit Laboren sehe:
Was funktioniert, um auch junge Ă„rzte als Zuweiser zu gewinnen und langfristig zu halten.
âś“ Erfahren Sie, wie Sie junge PraxisĂĽbernehmer vom ersten Eindruck an ĂĽberzeugen.
✓ Lernen Sie, was „Service auf 5-Sterne-Niveau“ für die neue Ärztegeneration bedeutet.
âś“ Verstehen Sie, warum einfache Prozesse heute wichtiger sind als je zuvor und wie Sie das schnell umsetzen.